Задайте свой вопрос

Перерасчет

Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста, как быть в данной ситуации. В сентябре 2019 года бюджетное мед. учреждение принимает на работу медика со стажем непрерывной работы в здравоохранении, за что положена доплата. Кадровик при оформлении учел это и указал в трудовом договоре, но бухгалтерия не учла и не выплачивала ежемесячно доплату к заработной плате до настоящего момента. Сейчас , я полагаю, необходим перерасчет? Как это все правильно оформить? Если делать приказ на перерасчет, то на что можно сослаться в данном случае?


Вопрос относится к городу: Орёл
Ответы экспертов